국립생태원 공고 제2014-105호

국립생태원 직원(일반채용) 채용공고

「국립생태원의 설립 및 운영에 관한 법률」에 따라 환경부 산하기관으로 설립된 국립생태원의 2014년 직원 신규채용 계획을 다음과 같이 공고합니다.

2014년 11월 13일

국립생태원장

1. 기관 소개

○ 소 재 지 : 충남 서천군 마서면 금강로 1210

○ 설립일자 : 2013.10.28

○ 설립근거 : 국립생태원의 설립 및 운영에 관한 법률(2013.9.13 제정 시행)

○ 기관성격 : 공공기관(위탁집행형 준정부기관)

○ 주요기능 : 생태에 관한 조사·연구·평가 및 전시·교육, 국가 위탁업무 등

○ 조직규모 : 5개 본부 - 11개 실(처) - 26개 팀(정원 204명)

2. 채용분야 및 인원 : 연구직 12명, 관리직 8명

직 군	직 급	채용인원	지원 직무분야	비 고
계		20명
연구직	수석급	1명	기초생태 연구
	책임급	1명	기후생태 연구
	선임급	8명	생태자연도 조사 및 작성(식생, 조류, GIS)
			기후생태적응 및 정책
			생태보전 정책
			생태계서비스
			동․식물 및 전시관련 연구
	원 급	2명	물질순환 연구
			야생동물 개체군 보전 연구
관리직	수석급	1명	동물관리
	선임급	2명	동물전시기획
			식물관리
	원 급	5명	전시기획
			동물(어류 포함) 사육관리
			동물 질병관리(수의사)
			식물관리

※ 직군과 직급에 따라 채용자격 기준이 다르니 이를 숙지하여 지원하시기 바랍니다.

※ 직무분야 설명자료를 별도 게시하니 참고하시기 바랍니다.

3. 직군·직급별 채용자격 기준

지원구분		채용자격 기준
공통 지원자격		- 국립생태원 인사규정 제16조의 결격사유가 없는 자 - 공고일 현재 생태원 정년 규정인 61세 미만인 자 - 채용 확정 후 즉시 근무가 가능한 자
연구직	수석급	1. 연구관․지도관으로 과장급 직위 경력이 1년 이상인 자 2. 박사학위를 취득한 후 연구경력이 10년 이상인 자로서 자기전공에 대한 논문 10편 이상을 학회지에 게재한 자
	책임급	1. 연구관․지도관으로 공무원 경력이 5년 이상인 자 2. 박사학위를 취득한 후 연구경력이 5년 이상인 자로서 자기전공에 대한 논문 7편 이상을 학회지에 게재한 자
	선임급	1. 연구사․지도사로 공무원 경력이 5년 이상인 자 2. 박사학위를 취득한 후 연구경력이 3년 이상인 자로서 자기전공에 대한 논문 5편 이상을 학회지에 게재한 자 3. 석사학위를 취득한 후 연구경력이 7년 이상인 자로서 자기전공에 대한 논문 5편 이상을 학회지에 게재한 자
	원 급	1. 연구사․지도사로 재직한 자 2. 채용예정 직무분야와 관련된 석사학위 이상의 학위를 취득한 자
관리직	수석급	1. 4급 공무원 이상으로 재직한 자 2. 채용예정 직무분야와 관련된 박사학위 취득 후 10년 이상 경력이 있는 자 3. 채용예정 직무분야와 관련된 석사학위 취득 후 13년 이상 경력이 있는 자 4. 채용예정 직무분야와 관련된 학사학위 취득 후 15년 이상 경력이 있는 자 5. 변호사, 변리사, 공인회계사․세무사․공인노무사, 기술사 등 자격을 취득하고 해당 분야에서 10년 이상 경력이 있는 자 6. 기타 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자
	선임급	1. 6급 공무원 이상으로 재직한 자 2. 채용예정 직무분야와 관련된 박사학위 취득 후 3년 이상 경력이 있는 자 3. 채용예정 직무분야와 관련된 석사학위 취득 후 5년 이상 경력이 있는 자 4. 채용예정 직무분야와 관련된 학사학위 취득 후 7년 이상 경력이 있는 자 5. 변호사, 변리사, 공인회계사․세무사․공인노무사, 기술사 등 자격을 취득하고 해당 분야에서 5년 이상 경력이 있는 자 6. 기타 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자
	원 급	1. 공무원으로 재직한 자 2. 채용예정 직무분야와 관련된 학사학위 취득 자 3. 전문학사 학위 취득 후 관련분야 2년 이상의 경력이 있는 자 4. 고등학교를 졸업한 후 관련분야에서 4년 이상의 경력이 있는 자 5. 기타 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자

※ 이와 동등한 자격 : 고등교육법 또는 초중등교육법에 따른 학위(학력)와 동등하다고 다른 법령에서 인정한 경우(독학사, 검정고시 등)

4. 원서접수 및 제출서류

가. 접수기간 : 2014. 11. 18. 09:00 ~ 11. 27. 18:00

나. 접수방법 : 인터넷 원서접수처(https://nie.recruitcenter.kr)에 온라인 접수

다. 문 의 처 : 기획경영본부 경영관리실 인사팀(041-950-5328, 5329)

라. 제출서류

○ 응시원서 : 온라인 작성

○ 이 력 서 : 온라인 작성

○ 자기소개서 : 온라인 작성

○ 논문 게재실적 : 온라인 작성(해당자에 한함)

○ 개인정보 이용 동의서 : 온라인 작성

○ 증빙서류 : 접수마감일까지 등기우편으로 제출(도착분까지 인정)

- 본인이 지원서에 기재한 고등학교 이상 모든 학력 졸업증명서 또는 학위증명서(대졸이상은 전공분야를 반드시 포함)

- 연구직 응시자는 학회지에 게재한 논문실적(지원서에 기재한 사항을 증빙할 수 있는 초록부분 등 주요부분 3페이지 이내) 1부

- 경력증명서(본인이 기재한 경력에 한함) 1부

- 자격증(연구직 제외), 어학 증명서(본인이 기재한 사항에 한함) 사본 1부

- 우대사항 관련 증빙서류(본인이 기재한 사항에 한함) 1부

※ 증빙서류 보내실 곳: 서울시 서대문구 성산로 20길 9 서대문우체국 사서함 106호

5. 시험의 일시·장소

구 분	일 시	비 고
원서접수	2014.11.18. 09:00 ～ 11.27. 18:00	온라인 접수(https://nie.recruitcenter.kr) * 원서접수 마감일까지 증빙서류 제출
서류전형	2014.11.28. ～ 12.10.	서류심사
	2014.12.10.	서류전형 합격자 발표
인성검사	2014.12.12.	인성검사(온라인)
	2014.12.16.	인성검사 결과 발표(면접대상자 발표)
면접시험	2014.12.22. ～ 12.23.	면접전형
	2014.12.26.	합격자 발표

※ 위 일정은 부득이한 경우 일부 변경될 수 있으며, 변경내용 등의 공지와 각 전형단계별 합격자발표는 원서접수처 (https://nie.recruitcenter.kr) 및 홈페이지(http://www.nie.re.kr)에 게재합니다.

6. 전형별 평가내용

시험단계	평 가 내 용	비 고
서류심사	○응시원서 기재사항 및 제출서류를 토대로 직군·직급별 채용자격 적합여부, 결격사유 등을 심사 - 채용자격 및 서류심사기준에 의거 채용예정 인원의 6배수 선발	학력, 경력, 논문, 자격·면허 및 우대사항 관련 증빙서류 제출(해당자)
인성검사	○개인의 행동발달 및 성격에 관하여 성실성, 사회성, 능동성, 자신감, 규율성 등을 평가(온라인)	적·부 판단
면접시험	○면접방법 : 집단면접(각 조별 3명 예정) ○면접시간 : 약 30분 예정 ○평가내용 : 직무·직위 수행에 필요한 능력과 적격성 등	전시기획분야 응시자는 면접시험시 포트폴리오 제출
신체검사 및 신원조회	○신체검사는「공무원 채용 신체검사 규정」에 따른 채용 신체검사서로 대체 ○신원조회 및 신원조사로 채용 결격사유를 검증	채용 결격사유 발생시 수습임용 후에도 임용 취소

7. 결격사유 및 우대사항

가. 임용 결격사유

○「국가공무원법」제33조 각 호의 1에 해당하는 자

○「병역법」제76조제1항 각 호의 1에 해당하는 자

○「공무원 채용신체검사 규정」에 따른 기준에 부적합한 자

○ 개인 신상에 관한 이력사항 및 서류 등을 허위로 기재하거나 위장하여 제출한 자

○ 임용을 위한 신원조사 결과 부적격 판정을 받은 자

○ 그 밖에 법률에 따라 취업·임용이 제한되는 자

나. 시험 우대사항(선임급, 원급)

○「국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조에 따른 취업지원 대상자

○「독립유공자 예우에 관한 법률」제16조에 따른 취업지원 대상자

○「5·18 민주유공자 예우에 관한 법률」제20조에 따른 취업지원 대상자

○「장애인 고용촉진 및 직업재활법」제2조에 따른 장애인

○「의사상자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제13조에 따른 취업보호 대상자

○ 공공기관 청년인턴 경력자(3개월 이상 경력자)

○ 서천군 소재 초,중,고등학교 졸업자 또는 공고일 기준 2년 이상 서천군 거주자

8. 응시자 유의사항

가. 응시원서는 온라인으로 작성하고, 증빙서류 제출은 반드시 우체국 등기우편으로 제출하여야 합니다.(접수마감일 도착분까지 인정)

나.  응시원서에는 반드시 연락처(휴대폰, 집전화 등)를 기재하시기 바라며, 응시원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 합니다.

※ 응시원서 등 작성요령 및 유의사항을 숙지하시기 바랍니다.

다. 직군 및 직급간 또는 일반채용 및 고졸·청년인턴 채용간에 중복하여 응시할 수 없으며, 제출한 일체의 서류는 반환하지 않습니다.

라. 응시원서 허위작성, 증빙서류 위·변조, 시험 부정행위 등이 판명될 경우 합격·임용을 취소합니다.

마. 합격자 발표 후 신원조회(신원조사), 신체검사 등에서 결격사유가 확인되면 합격·임용이 취소 될 수 있습니다.

바. 심사결과 적격자가 없는 경우에는 해당 직군·직급 응시자 전원을 불합격 처리하거나 채용예정 인원보다 적은 인원을 합격처리 할 수 있습니다.

사. 선임급 및 원급의 경우 수습기간(3개월)을 거쳐 정규 임용합니다.

아. 합격자는 국립생태원의 주된 사무소(충청남도 서천군 마서면 금강로 1210)에 근무하며, 현재로서는 다른 지역에 부속기관 등이 없습니다.

자.  본 공고와 관련하여 세부일정 등은 우리 원 사정으로 변경될 수 있으며, 변경될 경우 그 내용은 원서접수처 (https://nie.recruitcenter.kr) 및 홈페이지(http://www.nie.re.kr)에 공지합니다.

차. 우리원은 공공기관으로서 임․직원 행동강령에 따라 직원 채용과 관련한 인사청탁을 일체 받지 않으며, 인사청탁이 있는 지원자에게는 불이익이 돌아갑니다.

카. 그밖에 입사지원과 관련된 문의사항은 인터넷 원서접수처의 활용 및 국립생태원 인사팀(041-950-5328, 5329)으로 문의해 주시기 바랍니다.